東南網龍巖3月19日訊（通訊員 朱觀光）為全面提升新羅區招商隊伍的整體素質和業務能力，打造高素質招商隊伍，不斷增強經濟發展動力。3月17日上午，新羅區舉行招商引資專項行動業務培訓會。區投資促進中心、區招商引資專項行動督查考核組、區招商引資專項行動綜合協調辦、九大產業招商組（含海內鄉賢組）24個招商小分隊，共50余人參加培訓會。

培訓班一行人先后前往龍雁組團未來城（三創園、科創園、生物醫藥產業園），實地了解產業園區規劃、建設和運行情況。培訓會上，市商務局張繼光副局長以《提高新時代招商引資成效推動龍巖經濟高質量發展》為主題，結合自身豐富的招商經驗，從新時代的招商引資、招商引資的新征程、對招商干部的新要求三個方面，圍繞“要不要招？”、“招什么？”、“怎么招？”、“怎么服務？”等四個問題進行闡述。

市發改委行政審批科廖志添科長以《從產業政策出發做好項目生成策劃工作》為主題，圍繞國家產業政策、本地的基本情況、做好項目生成策劃工作三個方面進行闡述。

中報（龍巖）數據產業園研究院院長許金鋼博士以《疫后數字經濟趨勢與未來》為主題，圍繞產業招商理論知識和實踐方法，從當前招商引資面臨的形勢、新形勢下如何開展招商引資工作兩個方面進行闡述，授課老師深入淺出地向與會人員介紹了一套實用、可操作的產業招商寶典。

2020年是新羅區的招商引資年，作為“攻堅2020”六大行動的核心工作，是“攻堅2020”的重中之重。就如何做好招商引資工作，會議強調，一是要做“探路者”。要充分認識招商引資工作的重要性，增強招商引資的緊迫感，切實把思想和行動落到實處。努力實現由“依靠優惠政策招商”向“依靠產業配套環境招商”轉變。通過本次培訓的深度再造，打破思想界限、激發行動潛能、提振拼搏意識，建設我區過硬的招商隊伍；二是要做“內行人”。招商引資是一項專業性很強的工作，要仔細認真研究招商引資政策，沉下心來不斷增強溝通能力和協調能力，通過本次培訓補齊招商引資知識的“短板”、能力的“缺口”，不斷提高招商引資水平；三是要做“先鋒隊”。要找準招商引資工作的著力點，做好“引進來”服務工作，積極對接第三方招商平臺，拓寬我區招商渠道。做好“走出去”推介工作，要把“兩區”（閩西南協同發展區和粵港澳大灣區）作為招商引資的主陣地，主動承接發達地區信息輻射，承接高技術項目轉移，招引一批專、精、特項目落戶新羅區。做到一手抓產業研究，一手抓項目招引，不斷開創招商引資工作新局面，為引進一批更優產業項目，實現新羅區高質量發展落實趕超貢獻力量。